Gửi bài viết tới BigCoin

Công nghệ blockchain thay đổi cách thức tuyển dụng nhân sự ra sao?

Đăng bởi: Anna   - 03/10/2018 - 356 lượt xem
Chia sẻ
 

Ngoài những ứng dụng cực kỳ hữu ích trong lĩnh vực thực phẩm, chuỗi cung ứng, sức khỏe và các lĩnh vực khác. Blockchain hiện nay đã mang đến màu sắc mới cho cả lĩnh vực tuyển dụng nhân sự. Hãy xem cách thức mà Blockchain hoạt động như thế nào trong bài viết dưới đây.


Có thể bạn quan tâm:

 

Tuyển dụng, lựa chọn nhân viên và dịch vụ nhận dạng tiềm năng yêu cầu một quá trình xác minh dữ liệu kéo dài. Từ việc xác minh trình độ học vấn của ứng cử viên đến kinh nghiệm làm việc, bao gồm cả người chứng thực thông tin, là một nhiệm vụ tốn thời gian và tẻ nhạt.

Việc này cũng trở nên vô cùng khó khăn để xác minh chính xác rằng bất cứ điều gì xuất hiện trên sơ yếu lý lịch của ứng cử viên đều là một sự phản ánh đúng về khả năng của họ; do đó, một số tổ chức đã loại bỏ một số yêu cầu trước đây của quá trình đánh giá các ứng viên mới.

Trong thị trường ngày nay, ngay cả những ứng cử viên có trình độ thấp hơn cũng có thể nhận được sơ yếu lý lịch nhờ sự trợ giúp viết sơ yếu lý lịch từ  các chuyên gia có chuyên môn, khiến cho người tuyển dụng khó phân biệt thật giả. Điều này đòi hỏi những cách thức mới để tổ chức các quy trình tuyển dụng.

Công nghệ Blockchain cung cấp một cách thức mới cho các cá nhân và công ty để chia sẻ thông tin một cách an toàn và dễ dàng xác minh, bao gồm cả thành tích học tập và chuyên môn.

Blockchain giúp công ty lựa chọn đúng ứng viên

Blockchain giúp công ty lựa chọn đúng ứng viên

Các tổ chức giáo dục bây giờ có thể dễ dàng cung cấp chứng chỉ của họ trên blockchain. Điều này sẽ giúp người sử dụng lao động trong việc xác minh trình độ học vấn của các ứng cử viên, tránh sự cần thiết phải liên lạc với các cơ sở giáo dục khác nhau. Họ có thể nhận được thông tin này từ mạng blockchain, do đó quá trình này diễn ra nhanh chóng và miễn phí.

Ngoài ra, họ có thể có được một hồ sơ hoàn chỉnh và đáng tin cậy về việc đào tạo và kỹ năng ứng viên có được, nơi làm việc và đánh giá hiệu suất của  mỗi các ứng viên.

Thật không may, thị trường tìm nguồn nhân lực tài năng là một trong những thị trường bị ảnh hưởng nhiều nhất bởi gian lận và tấn công an ninh mạng, lừa cả ứng cử viên, những người ứng tuyển vào các công ty giả mạo và cả những người sử dụng lao động đã tuyển dụng sai người. Sự an toàn của blockchain có thể bảo vệ cả hai bên khỏi bị lừa gạt.

Các ứng dụng của Blockchain đối với việc tuyển dụng hiện đang ở giai đoạn đầu. Việc chuyển đổi cách chúng ta tuyển dụng và thuê nhân lực sẽ đòi hỏi những thay đổi đáng kể, nhưng điều quan trọng đối với các chuyên gia trong ngành là hãy tưởng tượng việc chuyển đổi có thể ảnh hưởng như thế nào đến những chức năng đó trong thời gian ngắn.

 

 

Bạn đang đọc: Công nghệ blockchain thay đổi cách thức tuyển dụng nhân sự ra sao? tại Tin tức

 

Theo medium

Biên dịch bởi bigcoinvietnam.com

Tags
Chia sẻ  
  
  
  
100% Rating
Điểm: 5 / 5
1 Bình chọn

Anna

Thành viên của đội ngũ dịch bài từ các trang web uy tín ở nước ngoài luôn cập nhật nhanh nhất về những tin tức trên thế giới trong ngành công nghiệp mới nổi và còn non trẻ này.

IBM công bố bản cập nhật Multicloud mới cho Blockchain


IBM công bố bản cập nhật Multicloud mới cho Blockchain

IBM đã công bố cập nhật mới cho Nền tảng Blockchain của mình, theo báo cáo của Ledger Insights vào ngày 18 tháng 6.

Nền tảng Blockchain mới của IBM được cho là có thể chạy trên nhiều mạng đám mây, chẳng hạn như nền tảng Azure của tập đoàn công nghệ lớn Microsoft hoặc dịch vụ web của Amazon (AWS).

Đây rõ ràng là bản nâng cấp chính so với lần lặp trước của nó, vốn chỉ có sẵn thông qua đám mây IBM. Nền tảng multicloud sẽ có sẵn thông qua Kubernetes, một chương trình chứa sẽ cho phép người dùng mở rộng mạng lưới blockchain của họ khi cần thiết.

Một trong những kết quả chính của khung multicloud mới của nó là IBM Blockchain Platform 2.0 mà IBM tự hào trên trang web của mình là khả năng tương tác. Theo trang web, nền tảng multicloud cho phép những người tham gia blockchain cung cấp quản trị trên nhiều mạng đám mây, ngay cả những mạng có môi trường riêng khác nhau.

IBM Blockchain CTO Gari Singh nhận xét về lợi thế mạng chéo này, cho biết:

“Chúng tôi muốn mang về công ty XYZ, nhưng XYZ có hợp đồng với Azure hoặc AWS hoặc Oracle,” anh nói. “Làm thế nào để chúng tôi cho phép những kẻ đó kết nối với một [nút] ngang hàng để tham gia mạng lưới và làm thế nào bạn có thể hỗ trợ điều đó?Chúng tôi hiện giờ thực tế là có thể nâng tầm tất cả những thứ hiện có trong Hypeledger Babric và chúng tôi có thể  hỗ trợ bạn bất cứ nơi nào bạn cần Bên cạnh đó chúng tôi cũng có thể giúp hỗ trợ các mạng muốn hợp tác với IBM, nhưng họ có các thành viên khác ủng hộ.”

Theo báo cáo, nền tảng của  IBM là một biến thể của nền tảng blockchain mã nguồn mở Hyperledger Fabric, về cơ bản là giống nhau nhưng có thêm các công cụ dễ truy cập do IBM cung cấp. Các công cụ được báo cáo hợp lý hóa quá trình khởi chạy một mạng được phép, hỗ trợ các nhiệm vụ cần thiết như giao quản trị và tạo cơ chế đồng thuận.

Như Cointelegraph đã báo cáo trước đây, IBM gần đây đã hợp tác với các khoản thanh toán phi lợi nhuận Câmara Interbancária de Pagamentos của Brazil để phát hành một nền tảng ID blockchain được xây dựng trên Hyperledger Fabric.

Nền tảng, được gọi là “Device ID”, được báo cáo là sẽ đóng vai trò người xác thực chữ ký số trên thiết bị di động, có lẽ nhằm mục đích ngăn chặn gian lận và các hoạt động tội phạm khác. Chín ngân hàng và Hệ thống thanh toán Brazil được cho là sẽ sử dụng nền tảng xác minh blockchain mới.

Bạn đang đọc: IBM công bố bản cập nhật Multicloud mới cho Blockchain

Trích nguồn: Cointelegraph

Tags
Chia sẻ  
  
  
  
100% Rating
Điểm: 5 / 5
1 Bình chọn
Bigcoin Việt Nam - Phân tích đầu tư Bitcoin và các dự án công nghê Blockchain