Gửi bài viết tới BigCoin

Tại sao các công ty không trả lương cho bạn bằng tiền mã hóa?

Đăng bởi: KH  - 08/02/2018 - 206 lượt xem
Chia sẻ
 

null

Các tiêu đề tin tức gần đây đưa tin về sự gia tăng đáng kể của một số đồng tiền mã hóa khiến nhiều người bắt đầu khám phá những thông tin về tiền mà hóa mà những người đã sở hữu và giao dịch tiền tệ kỹ thuật số như Bitcoin đều đã biết. Mặc dù vẫn còn nhiều biến động, nhưng mọi người vẫn có thể trở nên giàu có nhờ Bitcoin và các dạng tiền tệ mã hóa khác.

Vậy bạn có thể tự hỏi rằng tại sao sếp của bạn không thể trả lương cho bạn bằng tiền mã hóa? Thực ra cũng có một vài công ty làm như vậy, chúng ta sẽ tìm hiểu sau nhé. Nhưng trước tiên, hãy tìm hiểu 4 rào cản khiến cho phương pháp thanh toán này khó có thể thực hiện.

1. Một vài điều luật quy định chỉ thanh toán bằng tiền mặt hoặc bằng séc

Một trong những quy định chính của liên bang về quy định tiền lương ở Hoa Kỳ là Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng (FLSA). Luật này quy định người sử dụng lao động ít nhất phải đáp ứng một số yêu cầu về mức lương tối thiểu bằng cách trả lương cho nhân viên bằng tiền mặt hoặc séc – cho đến thời điểm hiện tại, thanh toán tiền lương hay kể cả tiền làm thêm giờ bằng Bitcoin không được áp dụng.

Tuy nhiên, ngoài những quy định của liên bang về mức lương tối thiểu và làm thêm giờ thì người sử dụng lao động và người lao động có thể tự thỏa thuận cách thức thanh toán khác nếu có nhu cầu. Theo lý thuyết, người sử dụng lao động có thể trả cho nhân viên của mình một phần bằng tiền giấy và séc, sau đó sẽ trả số còn lại bằng tiền mã hóa.

Tuy nhiên, hệ thống này không đơn giản như vậy ở một vài bang. Ví dụ, Delaware và Texas là 2 trong số các bang chỉ cho phép trả tiền lương cho người lao động bằng đồng đô la Mỹ.

2. Tiền mã hóa có thể được coi là chứng khoán

Ủy ban chứng khoán và Sàn giao dịch Mỹ (SEC) đã đưa ra một lời cảnh báo về tiền mã hóa để nhắc nhở mọi người rằng các khoản đầu tư đối với loại tiền này có thể nhanh chóng vượt qua các ranh giới địa lý mà thậm chí người chủ sở hữu không biết được, dẫn đến nhiều rủi ro có thể xảy ra.

Ngoài ra, SEC cũng đã quyết định một số đồng tiền mã hóa được chỉ định là chứng khoán. Trong trường hợp đó, người sử dụng lao động sẽ phải tuân thủ thêm các luật đối với chứng khoán bên cạnh các quy định liên quan đến tiền lương nêu trên.

3. Nhà tuyển dụng có thể cảm thấy lo lắng

Sự biến động chóng mặt trong giá trị của Bitcoins và những đồng tiền mã hóa khác có thể khiến những người sử dụng lao động phải đối ý tưởng trả lương cho nhân viên thông qua những phương tiện phi truyền thống. Hơn nữa, mặc dù số lượng nhân viên chấp nhận việc thanh toán tiền lương bằng tiền mã hóa ngày một tăng nhưng các công ty nghĩ số lượng này là vẫn chưa đủ.

Tuy nhiên, thẻ ghi nợ của BitPay cho phép mọi người chuyển đổi số tiền từ ví điện tử của họ thành tiền đô la trong vài phút. Sau đó mọi người có thể sử dụng loại tiền được chấp nhận rộng rãi này ở bất cứ nơi nào chấp nhận Visa. Tính năng này sẽ giải quyết vấn đề những người có tiền mã hóa nhưng lại không biết tiêu loại tiền này.

Thẻ này cũng cung cấp biện pháp bảo vệ nếu người sở hữu tiền mã hóa bắt đầu tìm hiểu về các điều kiện trong thị trường tiền mã hóa, đây chính là tín hiệu của việc giá trị của đồng tiền này sẽ đột ngột giảm xuống. Trong tình huống như vậy, mọi người có thể nhanh chóng sử dụng thẻ để thực hiện chuyển đổi để tránh việc giữ một lượng lớn tiền mã hóa mà có thể mất giá trị một cách đáng kể chỉ trong vài ngày sau đó.

4. Các quốc gia có các tác động thuế khác nhau

Nếu người sử dụng lao động thuê những người lao động từ nơi khác đến, những người này là công dân hợp pháp của một quốc gia nhưng lại đóng thuế ở quốc gia khác thì việc các quốc gia khác nhau có các quan điểm khác nhau về tiền mã hóa liên quan đến việc đóng thuế cũng là một rào cản cuộc phương pháp trả lương mới này.

Ví dụ ở Canada, quốc gia này chấp nhận thu nhập bằng tiền mã hóa là các giao dịch trao đổi. Các công ty đặt tại Mỹ lại phải đổi tiền mã hóa thành lượng tiền đô la tương ứng để nộp cho Sở thuế vụ (IRS) vào ngày thanh toán tiền. Tương tự như vậy, những người lao động phải báo cáo tất cả các khoản thu nhập bằng đô la của mình, kể cả khi họ được trả lương bằng Bitcoin hay bất kì loại tiền nào khác.

Tùy thuộc vào từng quốc gia, việc báo cáo thu nhập tiền mã hóa cho các mục đích thuế có thể là một quá trình đơn giản. Tuy nhiên, các công ty có tỷ lệ lớn lao động quốc tế có thể thấy rằng việc tìm hiểu các thông tin đòi hỏi quá nhiều nghiên cứu tốn thời gian. Nếu điều đó xảy ra, những người lao động muốn thanh toán tiền mã hóa có thể đề nghị tự tìm hiểu chi tiết điều khoản và báo cáo lại với chủ sử dụng lao động của mình.

Cũng có một vài công ty trả lương cho nhân viên bằng tiền mã hóa

Mặc dù vẫn có những thách thức như đã nói ở trên nhưng vẫn có các công ty tiên phong trong việc trả lương cho nhân viên của họ bằng tiền mã hóa. Đáng chú ý là trong số này không có bất kì doanh nghiệp nào ở Mỹ, vì vậy một số vấn đề đề cập ở trên có thể không áp dụng cho nước này. Gạt sự khác biệt về địa lý sang một bên, nếu ngày càng có nhiều công ty trên khắp thế giới chấp nhận việc thanh toán cho nhân viên bằng tiền mã hóa thì các công ty khác cũng sẽ được khuyến khích làm theo.

Bắt đầu từ tháng hai, GMO Internet - một công ty Nhật Bản, sẽ trả một phần tiền lương cho nhân viên bằng Bitcoin. Nhân viên sẽ có thể nhận được số tiền Bitcoin tương đương 890 đô la Mỹ mỗi tháng. Một đại diện của công ty cho biết việc chuyển sang trả lương bằng Bitcoin nhằm mục đích giúp cho các nhân viên trong công ty hiểu rõ hơn về các cách thức hoạt động của tiền mã hóa.

Một doanh nghiệp khác cũng trả lương bằng Bitcoin là Buffer, một công ty làm về lĩnh vực công cụ truyền thông xã hội giúp tiết kiệm thời gian và phát triển giao thông. Một trong số những nhà phát triển của công ty này là một người sống ở Nam Phi, và công ty đã trả một phần tiền lương cho anh ta bằng Bitcoins. Trong trường hợp này, nhân viên này là một tín đồ lớn tin vào tiềm năng của Bitcoin. Vì vậy, anh ta muốn nhận được 5% lương của mình dưới dạng Bitcoin.

Người này đã trực tiếp trao đổi với kế toán của Buffer và sau đó tìm ra một công ty chuyên về dịch vụ trả lương bằng tiền mã hóa. Anh ta là một ví dụ cụ thể cho một nhân viên năng động và đã đạt được kết quả mình muốn mặc dù công ty này không cung cấp các khoản thanh toán bằng tiền mã hóa một cách rộng rãi.

Nếu một doanh nghiệp đã hoạt động trong thị trường tiền mã hóa, họ thậm chí có thể hỏi nhân viên trong quá trình tuyển dụng liệu họ có chấp nhận thanh toán bằng loại tiền điện tử này không. Tình huống đó đã xảy ra tại Bitedge, một cơ sở cá cược thể thao có trụ sở tại Úc. Các nhà phát triển web của công ty được trả 100% thu nhập của họ bằng tiền Bitcoin.

Một tương lai tươi sáng

Nếu bạn muốn tìm hiểu về khả năng trả lương bằng tiền mã hóa trong tương lai, điều quan trọng là phải nhận thức được sự biến động trong giá trị tiền mã hóa, cũng như khả năng các nhà tuyển dụng có thể không cập nhật về các hình thức thanh toán kỹ thuật số này. Họ có thể yêu cầu bạn nghiên cứu chi tiết và đưa ra hướng dẫn.

Khi tiền mã hóa trở nên phổ biến hơn thì sẽ dễ dàng hơn để vượt qua những khó khăn này. Bạn có thể trở thành người tiên phong áp dụng phương pháp này và tham gia vào việc cách mạng hóa cách các công ty trả lương cho nhân viên của mình.

Theo Cointelegraph

Chia sẻ  
  
  
  
100% Rating
Điểm: 5 / 5
1 Bình chọn

KH

Một biên dịch viên có kinh nghiệm, thích tìm hiểu về lĩnh vực kinh tế và đặc biệt là tiền mã hóa.

Vitalik Buterin: Những dự án hứa hẹn TPS cao là một đống RÁC tập trung


Trong bài phát biểu quan trọng được đưa ra tại một Hội Nghị vào nửa đầu tháng 1 năm 2019, đồng sáng lập Ethereum và là một người có ảnh hưởng trong lĩnh vực blockchain- Vitalik Buterin đã đưa ra một tuyên bố gây tranh cãi và khiến nhiều người phải “cau mày”.

Khi một thành viên khán giả hỏi anh ta về khả năng xử lý số giao dịch trên mỗi giây của công nghệ Casper CBC sắp tới, Buterin đã nhanh chóng ngắt lời thành viên khán giả này trước khi đưa ra tuyên bố không khỏi bất ngờ cho khán giả về việc có bao nhiêu người hiện đang hiểu lầm và ưu tiên không chính đáng “tỷ lệ TPS cao” (số giao dịch/giây).

Trong tuyên bố này, anh nói rằng các dự án sử dụng các thuật toán thay thế để đạt được tỷ lệ TPS cao “một cách vô lý” đều được coi là một “đống rác tập trung”.

RẺ, Nhanh, Bảo Mật- Chỉ chọn 2 tính chất

Trước khi chúng ta đi sâu vào phân tích kỹ thuật của CBC Casper sắp tới, chúng ta cần thảo luận về những gì Buterin đang muốn nhấn mạnh ở đây. Ngoài ra, tại sao Buterin lại cảm thấy rằng các dự án mà quá tập trung vào TPS (giao dịch mỗi giây) đang cố gắng tận dụng những từ ngữ gây hiểu lầm thay vì thực sự hướng đến việc phát triển một công nghệ ổn định và phi tập trung?

Để hiểu rõ hơn, TPS đề cập đến số lượng giao dịch mà một mạng lưới tiền mã hóa có thể xử lý được trên mỗi giây. Bitcoin có thể xử lý một lượng TPS tương đối thấp. Điều này càng bị ảnh hưởng hơn bởi nhu cầu mua bán Bitcoin cực kỳ cao trên mạng đôi khi dẫn đến việc phí giao dịch tăng cao.

Ngoài ra, các mạng lưới gần đây có tỷ lệ TPS cao hơn, nhưng có lẽ tính bảo mật lại không cao bằng mạng lưới Bitcoin (điều mà mạng blockchain của Bitcoin luôn tự hào). Ví dụ, mặc dù bitcoin có TPS tương đối thấp, cho đến ngày nay, nó chưa bao giờ bị tấn công 51%, tấn công chênh thời gian hoặc bất kỳ đợt tấn công lớn nào khác.

So sánh điều này với các dự án mới hơn và có TPS cao hơn như Verge -đã bị tấn công thành công nhiều lần trước đó. Các bạn đừng hiểu nhầm rằng việc có nhiều TPS hơn sẽ tự động làm cho dự án kém an toàn hơn. Thay vào đó, điều này nhắc nhở rằng chỉ cần có TPS cao là không đủ để xây dựng một mạng lưới mã hóa đáng tin cậy, an toàn và đáng tin cậy.

Giải quyết vấn đề TPS là một điểm nhức nhối đối với những người đam mê công nghệ mã hóa. Các cuộc tranh luận xung quanh điều này có thể trở nên khó chịu đến nỗi nhiều cuộc nội chiến “ảo” đã diễn ra. Ví dụ kinh điển là Bitcoin Cash tách ra khỏi bitcoin, chủ yếu do mong muốn có TPS cao hơn và phí giao dịch thấp hơn. Trước đó, một sự cố tương tự đã xảy ra với Litecoin (mặc dù nó không gây tranh cãi vì Litecoin mang một tên và danh tính hoàn toàn khác, trái ngược với tuyên bố hướng đến việc trở thành “bitcoin thật”).

“Một đống RÁC tập trung”?

Theo Buterin, có nhiều cách để đạt được TPS cao và không phải tất cả các phương thức này đều giống nhau.  Buterin đặc biệt nêu ra các thuật toán như VFT, và tuyên bố rằng cách duy nhất các dự án này có thể đạt được số TPS đáng tự hào của họ là tập trung hóa.

Đội nhóm của Buterin đang phát triển theo hướng ngược lại. Thay vì cố gắng hết sức để đạt tỷ lệ TPS cao nhất có thể, mục tiêu của họ là tập trung vào hai điều. Đầu tiên, làm việc kiểm duyệt hoặc đảo ngược khối khó hơnlượng thời gian thực hiện các giao dịch an toàn. Theo Buterin, hai mối quan tâm này mới là vấn đề, không phải là tỷ lệ TPS cao ngất trời.

 

Buterin chia sẻ cụ thể:

 “Khi một dự án blockchain tuyên bố: Chúng tôi có thể thực hiện 3500 TPS vì chúng tôi có thể phát triển một thuật toán khác, điều tôi thực sự muốn nói là họ chỉ giống một đống rác tập trung chỉ hoạt động vì mạng lưới có những BẢY NODE đang vận hành.”

Nói cách khác, Buterin tuyên bố rằng các dự án này chỉ có thể đạt được TPS của họ vì họ dựa vào những gì thực chất là điểm trung tâm của sự thất bại. Phương pháp thiết kế mạng này là phản đề cho cách các mạng tiền mã hóa được cho là hoạt động

Bạn có thể nghĩ theo cách này. Mỗi khối bitcoin chỉ có thể chứa 1 MB dữ liệu. Theo tiêu chuẩn của ngày hôm nay, khối lượng dữ liệu đó là rất nhỏ. Nếu chúng ta lưu trữ tất cả sức mạnh xử lý của mạng bitcoin trên mạng, dịch vụ đám mây AWS của Amazon, nó có thể dễ dàng xử lý hàng tỷ hoặc thậm chí hàng nghìn tỷ giao dịch mỗi giây.

Vậy tại sao chúng ta không làm vậy? Đáp án đơn giản. Bitcoin được thiết kế là một mạng lưới phi tập trung/ phân cấp, điều đó có nghĩa là nó miễn nhiễm với sự kiểm duyệt và nỗ lực của các thể lực bên ngoài (ví dụ như chính phủ, cảnh sát, v.v.). Nếu tất cả các giao dịch mạng bitcoin nếu được vận hành trên một dịch vụ đám mây sẽ thuộc sở hữu của một công ty và có thể bị gỡ xuống trong vài giây theo yêu cầu của một thực thể chính phủ mà công ty điều hành mạng sẽ buộc phải tuân thủ.

Về cơ bản những gì chúng ta đang có chính là một sự đánh đổi. Mạng bitcoin hy sinh tốc độ cực cao và khả năng thông lượng lớn- các đặc điểm của một hệ thống tập trung phát triển cao để đổi lấy hệ thống chậm hơn nhiều, tuy nhiên miễn nhiễm với kiểm duyệt và gỡ xuống.

Ý chính trong tuyên bố của Buterin là những dự án không tên mà ông đang đề cập đến về cơ bản là đi theo con đường này. Họ đang chọn tập trung hóa và tốc độ cao thay vì tính phân cấp và bảo mật.

Để hỗ trợ điều này, anh nói: “Mục đích của các thuật toán đồng thuận không phải là tạo ra một blockchain có tốc độ xử lý nhanh mà là tạo ra một blockchain an toàn.”

Tổng quan về Casper CBC

Làm thế nào một dự án có thể đạt được TPS cao trong khi vẫn giữ được tính chất phi tập trungbảo mật?

Buterin tuyên bố rằng thay vì dựa vào công nghệ dành riêng để tối đa hóa TPS, tỷ lệ TPS cao hơn có thể đạt được bằng cách sử dụng các công nghệ như sharding và các công nghệ lớp 2 khác (ví dụ khác là Lightning Network hoặc Plasma).

Một công nghệ như vậy mà Ethereum Foundation đang phát triển được gọi là Casper CBC. CBC là viết tắt của độ-chính-xác-được-xây-dựng (correction-by-construction). Nó liên quan đến một bộ các giao thức mới sẽ tác động đến cách đạt được sự đồng

Thành viên R & D của Ethereum Aditya Asgaonkar mô tả CBC như thế này: được gọi là độ-chính-xác-được-xây-dựng (hay CBC) bởi vì tính chính xác của các giao thức mới được đảm bảo ngay khi xây, bằng cách tăng dần xác định một giao thức trừu tượng (và có thể chính xác) hơn nữa.

Việc triển khai Casper đã được dự đoán từ khá lâu và hứa hẹn sẽ giúp mạng lưới thay đổi từ cơ chế đồng thuận bằng chứng công việc (PoW) được cho là lãng phí - nghĩa là khai thác trên các thiết bị ASIC tiêu thụ lượng lớn năng lượng và tài nguyên- sang cơ chế đồng thuận mới- cơ chế bằng chứng cổ phần (PoS).

Cơ chế này đòi hỏi nhiều kỹ thuật tiên tiến hơn để đạt được tỷ lệ TPS cao, nhưng hoàn toàn có thể, miễn là các nhà phát triển tìm ra cách để làm điều đó mà không làm mất tính bảo mật của mạng.

Nói tóm lại thì…

Bàn về các dự án, công nghệ và con người khác gần như là một đặc trưng nơi Buterin. Trong quá khứ khi anh đã đưa ra những lời tuyên bố như thế này, và câu trả lời thường được chia làm 2 phần: những người đồng ý với ý kiến của anh và những người thấy nơi anh “sự khoa trương thiển cận hoặc không đầy đủ”. Trong trường hợp này, Buterin đã không đề cập đến bất kỳ dự án cụ thể nào, và vì vậy chúng ta thấy đây là những phỏng đoán có giáo dục về những mạng lưới “nào đó” mà anh ấy đang đề cập.

Tuy nhiên, trong ngắn hạn, các bình luận của Buterin vẫn chưa có nhiều sự ủng hộ. Một số thông tin đã được công khai liên quan đến sự phát triển của Casper và CBC, nhưng công chúng vẫn chưa được cấp quyền truy cập đầy đủ vào Casper. Do đó, chúng ta chưa biết là liệu lời hứa của Buterin có trở thành sự thật hay không.

Có lẽ chúng ta sẽ biết thêm chi tiết về Casper và có thể xác định trực tiếp bao nhiêu sự thật được chứa trong tuyên bố đầy cảm xúc của Buterin trước thềm năm mới ở những cập nhật lần sau. Nhưng dù sao đây cũng là một quan điểm đánh chú ý và đánh giá!

Bạn đang đọc: Vitalik Buterin: Những dự án hứa hẹn TPS cao là một đống RÁC tập trung

Theo Blockonomi

Chia sẻ  
  
  
  
100% Rating
Điểm: 5 / 5
1 Bình chọn

admin

Mang giá trị lại cho tất cả mọi người

Bigcoin Việt Nam - Phân tích đầu tư Bitcoin, Ethereum, đầu tư ICO theo 39 tiêu chí phân tích công nghệ